За четири години информационните бюра „Подкрепа за достоен труд” успяха да помогнат на 7098 работещи в: Бургас, Сливен, Ямбол, Стара Загора, Карлово и Димитровград да повишат квалификацията си или да разрешат трудовоправни казуси. Експертите в информационните бюра консултираха в 423 стационарни приемни, срещнаха се с работещи от различни населени места, благодарение на мобилните приемни, и успяха да извършат 28 обучения в 14 фирми и организации. Обобщените данни бяха съобщени от председателя на КТ „Подкрепа” – Бургас Иван Костадинов при отчитане на дейностите по проекта "Подкрепа за Достоен труд" на територията на Югоизточния район. Данните бяха презентирани в Бургас, в присъствието на представители от останалите информационни бюра в региона.
Проектът „Подкрепа за достоен труд” бе с продължителност октомври 2010г. – октомври 2014г. и се осъществи с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”, съфинансирана от Европейския социален фонд. Главно действащо лице по проекта в цялата страна бе президентът на КТ „Подкрепа” д-р Константин Тренчев.
При реализирането на проекта на КТ „Подкрепа” най-много консултации са търсили работещите в сферата на образованието, машиностроенето, здравеопазването, химическата промишленост, транспорта, водоснабдяването и социалните дейности.
„В основното бюро в Бургас имахме 5 консултанти по: юридически дейности, безопасност и здраве при работа, обучение и преквалификация, пазар на труда и младежки дейности. Към бюрото в Бургас се включва целият Югоизточен планов регион, както и Карлово и Димитровград. Затова колегите не работиха само в Бургас, а пътуваха и до останалите градове”, разясни Иван Костадинов.
По проекта „Подкрепа за достоен труд” бяха открити 6 основни бюра – в Бургас, Варна, Русе, Пловдив, Враца и Благоевград, а централното бюро бе позиционирано в София.
Достъп до безплатните консултации имаха всички работещи.
Иван Костадинов разясни какви са били основните цели на проекта през тези 4 години.
„Когато работодателят наема стругар, неговата цел е този човек да произвежда. Нашата цел обаче е да научим работника как да опази живота си и как да бъде юридически подготвен, за да защитава своята позиция, ако се наложи”, каза Иван Костадинов.
Най-много души са се информирали за това как да повишат квалификацията си. Това е станало с помощта на експерта, отговарящ за това направление, който е бил мост между консултирания от една страна и Бюрото по труда и Регионална служба по заетостта от друга. Общо 1272-ма души са поискали да повишат квалификацията си. От тях успешно това са направили шофьорите в общинския превозвач „БургасБус”. Те са повишили категориите си безплатно.
По време на проекта са извършени и обучения на одитори в направление вътрешен социален одит, съобщи конфедералният секретар Руска Бъчварова. Тя поздрави всички участници в проекта от името на д-р Тренчев.
Събитието се реализира в рамките на проект "Подкрепа за Достоен труд", BG051PO001-2.1.04, осъществен с финансовата подкрепа на Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" 2007-2013, съфинансирана от Европейския социален фонд на Европейския съюз.